点工劳务合同（点工劳务合同怎么签）

劳务用工合同

劳务用工合同总价： 无论采用上述何种结算方式，甲方均先向乙方支付生活费。具体支付办法为：签订本合同次月开始，每月支付一次，标准为___元/人。

【篇一】劳务公司用工合同范本 甲方：某公司 住所： 邮编： 联系电话： 乙方：性别：身份证号： 住址： 邮编： 联系电话： 第一条、协议期限 自___年___月___日至___年___月___日止，乙方试用期为___天。

若乙方需解除劳动合同书，应当提前___日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准。有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

篇一：简易劳务用工合同 甲方(用人单位)：___ 乙方(员工)：___ 身份证号码：___ 根据劳动法律法规的相关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

劳务合同模板样本(通用5篇)

1、篇一：劳务合同模板样本通用 甲方：___ 乙方：___ 甲方招聘用乙方为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》和《___省劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。

2、篇一：简易个人劳务合同范本精选 甲方：___ 乙方：___ 根据发展及教学需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议： 甲方在年学期，聘请乙方担任层次专业课程的教学工作。

3、劳务合同范本合同篇1 甲方(用工单位)：___ 乙方(输出单位或个人)：___ 根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，以资共同遵守。

钟点工保洁要签劳务合同吗

1、公司想雇佣清洁工，需要签订劳务合同。千万不要雇佣全日制的，最好是以钟点工形式雇佣，免得以后发生争议。如果可能，最好是雇佣超过法定退休年龄人员。以免在缴纳社会保险费上发生争议。

2、法律分析：钟点工不必需签订劳动合同。钟点工属于非全日制用工，受雇于同一雇主的劳动时间每天不超过4小时。

3、小时工不需要签劳动合同。具体如下：小时工属于非全日制的用工形式，可以与用工的单位或者个人签订口头协议；同时如果签订劳动合同的，小时工可以与多个用人单位签订劳动合同，但是不能影响在前一单位的工作。

4、法律分析：公司请的保洁阿姨要签合同。如果当事人的公司具有劳动法规定的用工资格，直接雇用保洁人员，应当与其签订劳动合同。如果不签订劳动合同，须依法承担相应的法律责任。

劳务工协议书

雇佣劳务合同协议书精选篇1甲方(雇主... 一般我们为了防止利益的纠纷，我们都会签订合同协议书来减少双方因为利益而产生的摩擦。

如乙方终止协议，必须提前一个月向甲方提出书面申请，经甲方同意后可办理终止手续。如果乙方违约，造成甲方损失，乙方加倍赔偿甲方损失。乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。

乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》，明确劳务内容以及要求和工资(劳务费用)标准等。 乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护，并对劳务派遣人员进行安全教育。

公司职工劳务合同协议书篇1 甲方：___身份证号码：___ 乙方：___身份证号码：___ 根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

简单个人劳务合同协议书范文 甲方(用人单位)名称：___ 乙方(劳动者)姓名：___ 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

劳务协议书 篇1 甲方： 法定代表人： 乙方姓名： 性别： 民族： 生于： 年月日，住址： 身份证号码： 。

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